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德威特面向全国招募事业合伙人,诚邀涂料或建筑工程销售类人才或有志之士

发布日期:2020-12-02

2021年德威特集团不忘初心,牢记使命,始终践行以客户为中心的行业宗旨,为打造中国涂料行业第一民族品牌的的目标不懈努力!

现德威特面向全国招募事业合伙人,诚邀涂料或建筑工程销售类人才或有志之士,共同开拓市场,创造未来!


以下岗位德威特集团营销总部直招!

区域包括:江苏省、浙江省、上海市、安徽省、江西省、云南省、山东省、河南省、湖北省、湖南省、贵州省、四川省、重庆市13省市下辖区、县、市。

欢迎有远见的人才,加入德威特国际集团,我们提供资源平台让你施展才能,不限工作地点,不限学历,不限工作经验,只看推广和销售情况。


一、区域业务总监(涂料):

涂料或建筑工程销售精英,月薪1.2万起,年薪50万以上,高底薪、高佣金,上不封顶,享受股权政策。

岗位职责:

1、协助总经理制定公司区域的发展战略、营销战略、区域团队组建;

2、制定并组织实施的销售计划目标,领导团队将计划转变为销售结果;

3、负责区域集采客户新项目的开拓、合同跟进;

4、维护甲方关系并提供技术服务,确保项目市场份额;

5、做好应收账款管理及催收工作。

6、有设计院、甲方、总包方相关资源或熟悉建工系统、建委系统、质安监系统、房管局等关系优先考虑。


二、区域大客户业务总监(涂料):

涂料或建筑工程销售精英,月薪1.5万起,提供目标客户、业绩,年薪50万以上,高佣金,上不封顶,享受股权政策。

岗位职责:

1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;

2、开拓行业业务,与客户、同行业间建立良好的合作关系;

3、深入开展商务洽谈,获取高价值的客户及项目信息;

4、协助代理商的销售活动,协助制作项目标书,组织安排样板制作、议标、唱标等工作,确保代理商项目投标工作的顺利进行;

5、负责协助代理商的进货和回款工作,协助代理商进行项目施工管理,监控工程质量和材料的正确使用,维护公司品牌形象;

6、制定本辖区的客户拓展计划和产品销售工作计划;

7、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。


三、区域高级业务经理(涂料):

涂料或建筑工程销售人才,月薪9000起,年薪30万以上,高底薪、高佣金,上不封顶,享受股权政策。

岗位职责:

1、负责辖区域公司产品的销售及推广;

2、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;

4、负责根据企业或产品的定位,进行区域客户开发与管理规划工作,发展代理商等渠道;

5、负责为客户提供咨询、收集信息及客户投诉处理等优质服务;负责辖区客户行为的监督与管理。


四、区域业务经理(涂料):

有志之士,月薪7000起,年薪20万以上,高底薪、高佣金,上不封顶,享受股权政策。

岗位职责:

1、负责辖区内公司产品的销售及推广;

2、开拓新市场,发展新客户,拓宽产品销售渠道;

3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

5、维护客户关系,制定客户间的长期战略合作计划。


五、战略集采区域销售经理(涂料):

有志之士,年薪30万+,完成年度任务,轻松过100万,高底薪、高佣金,上不封顶,享受股权政策。

岗位职责:

1、参与公司地产战略客户规划与推广策略;

2、TOP100地产战略集采客户在区域落地销售服务工作;

3、地产项目跟进,从前期洽谈、投标、合同签订、供货、结算、回款等整套工作流;

4、市场信息收集,市场容量分析和预测,竞品市场情况分析;

5、执行营销方案,提出具体营销策略,落实客户解决方案;

6、达成年度销售目标。


六、大客户业务规划经理(涂料):

有志之士,年薪20-50万,高底薪、高佣金,上不封顶,享受股权政策。

岗位职责:

1、参与公司地产战略客户规划与推广策略;

2、管理与督导重大型地产公司项目的开发与维护;

3、和目标客户建立良好互动关系,推动与大型地产公司、重点项目的战略合作关系;

4、区域大客户订单、入库订单的开发与跟进,协助总公司公关,竞标等事宜。


以下岗位安徽合肥总部直招(上班地点在合肥市庐江县):诚聘涂料或建筑工程销售类人才或有志之士,共同开拓市场,创造未来。


一、商务销售总监(涂料):

公司提供客户资源,可带团队,月薪10000起,年薪20万以上,高底薪、高佣金,上不封顶,享受股权政策。

岗位职责:

1、根据公司总体战略,结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施,达成销售目标;

2、根据既有的销售体系,完善销售体系和流程;

3、维护现有客户关系,建立新客户联系,开拓新市场;

4、负责销售团队的建设和成长,培养专业的销售团队,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护;

5、制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润;

6、帮助销售经理开拓、沟通和管理区域的重要客户,并负责协调维护市场与技术关系;

7、负责所辖团队的销售管理,包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施;

8、定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系;

9、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展和价格定位的战略依据;

10、建立和发展客户关系,向用户提供最佳的解决方案,掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解和营销。


二、商务销售经理(涂料):

公司提供客户资源,月薪7000起,年薪15万以上,高底薪、高佣金,上不封顶,享受股权政策。

岗位职责:

1、负责制订年度、月度营销目标计划,并呈报领导;

2、负责跟进目标计划的实施;

3、负责营销实绩的管理,并督导所属文员进行统计、归类并存档;

4、负责监督所属部门对于营销目标的执行情况,并制订月度营销实绩报告;

5、负责做好交易往来客户名簿的登记管理制度,并指导实施;

6、根据营销目标计划,制订月度考核计划,并配合行政部进行考核的实施;

7、负责按计划完成每月货款回笼;

8、负责收集产品信息,不定期征求客户对产品质量要求和其他质量信息,并反馈给公司质检部;

9、负责加强完善经销商合同,监控各类合约的签订、建档工作;

10、负责对大中型客户的沟通与管理,做好服务跟踪;

11、参与或主持相关的工作会议;

12、负责完成上级下达的临时工作任务。


三、销售代表/业务代表/客户专员(涂料):

公司提供客户资源,月薪6000起,年薪10万以上,高底薪、高佣金,上不封顶,享受股权政策。

岗位职责:

1、开发客户,完成业绩;

2、及时回访客户,持续维护客户关系;

3、配合部门进行货款的及时回收;

4、负责对应区域业务销售工作;

5、完成上级下达的量化任务;

6、了解并收集行业信息,进行分析并有效拓展业务范围。